第六章  采购内容及要求

1.劳务派遣工招录条件。

（1）身体健康，为人正派，无传染性疾病，能吃苦耐劳。

（2）高中以上学历（含高中），专业不限。

（3）年龄在18周岁以上50周岁以下，性别不限。

（4）驾驶员岗位必须有相应驾驶证，无重大交通事故记录。

2.劳务派遣工的采购数量。

业务引导员劳务派遣工42人；驾驶员劳务派遣工5人。

3.劳务派遣工的采购招标有效期限与服务合同期限。

为使劳务派遣公司所派的劳务派遣工更好的为我单位提供持续有效的服务，避免年年换劳务派遣公司，劳务派遣公司年年换派遣员工，带来的因人员不稳定造成新的人员对我单位业务不熟悉，无法在短时间内提供有效的服务，影响我单位业务发展，所以将采购招标有效期限定为3年；服务合同期限定为1年一签订(续签合同根据劳务派遣公司履约情况与服务情况来确认是否续签)。

4.劳务派遣工的采购费用预算。

备注说明：1.业务引导员月工资构成（不低于）：基本工资1700元+考核工资300元+伙食补助300元+工龄工资（前2年每年100元，第三年开始每年30元）,必须购买农村养老保险和意外险。

2.驾驶员工资构成（不低于）：基础工资3000元/月+伙食补助300元/月，外加每月500元的安全考核奖励，安全奖励每月预扣，年底考核计发，必须按要求购买五险。

3.承诺提供业务引导员上岗所需的工作服（含夏装工作服及冬装工作服）。

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